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Ratingen 20 Stunden pro Woche - Vertrag befristet auf 12 Monate Vertrieb
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Werkstudent (m/w/d) Sales Process Improvement

Du willst wissen, wie erfolgreiche Markterschließung in der Energiebranche funktioniert? Dann werde Teil unseres Sales-Teams und entdecke mit uns neue Geschäftschancen in Europa!

Data Kwaliteit 2

Wie werden Deine Tätigkeiten aussehen?

  • Du recherchierst und identifizierst Kunden, die auch in anderen europäischen Ländern aktiv sind, in denen Scholt Energy tätig ist
  • Du analysierst und bewertest das Geschäftspotential dieser Kunden für eine mögliche Belieferung in den jeweiligen Auslandsmärkten
  • Du erstellst aussagekräftige Berichte über identifizierte Geschäftschancen im europäischen Ausland
  • Du arbeitest eng mit dem Process Specialist Sales zusammen und unterstützt diesen bei seinen Tätigkeiten
  • Du unterstützt bei der Optimierung bestehender Vertriebsprozesse durch deine Rechercheergebnisse und Datenauswertungen
  • Du berichtest regelmäßig über deine Findings und nimmst an Meetings zur Prozessoptimierung teil

Deine Qualifikationen

  • Du studierst idealerweise in einem wirtschaftlichen Studiengang (BWL, VWL, Wirtschaftsingenieurwesen o.ä.)
  • Du besitzt ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und gehst strukturiert an komplexe Fragestellungen heran
  • Du hast bereits Erfahrung im Umgang mit Excel und anderen MS Office-Anwendungen
  • Du arbeitest selbstständig und zuverlässig und kannst komplexe Zusammenhänge verständlich aufbereiten
  • Du hast die zeitlichen Kapazitäten für eine Werkstudententätigkeit im Umfang von 20 Stunden pro Woche und kannst diese gut mit deinem Studium koordinieren

Wir bieten

  • Eine attraktive Vergütung
  • Einblicke in die dynamische Energiebranche
  • Umfassende Einarbeitung und Begleitung durch das erfahrene Team
  • Home-Office Möglichkeit nach der Einarbeitung (50 %)
  • Duz-Kultur und flache Hierarchien
  • Moderne Arbeitsplatzausstattung
  • Gratis Getränke & Snacks

Kolleginnen und Kollegen haben das Wort

Neugierig geworden?
Kolleginnen und Kollegen erzählen hier über das Arbeiten bei Scholt Energy:kununu

Bewerbungs-
verfahren

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Schritt
Bewerben:

Du kannst dich direkt über unsere Website für die Stelle bewerben, die dich interessiert. Auf Grundlage unseres Bewerbungsformulars werden wir dir eine Reihe von Fragen stellen und du kannst uns deinen Lebenslauf sowie dein Motivationsschreiben schicken.

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Auswahl:

Unsere Personalabteilung prüft deine Bewerbung und trifft eine Auswahl der am besten geeigneten Kandidatinnen und Kandidaten. Du erhältst eine Mitteilung, sofern du zu einem persönlichen Gespräch eingeladen wirst.

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Kennenlernen:

Du wirst in unserem Büro von unserer Recruiterin für ein erstes Kennenlernen empfangen. Du erhältst weitere Informationen über unser Unternehmen, die Position sowie die Möglichkeit, dich zu präsentieren.

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Zweites Gespräch:

Wenn wir eine potenzielle Übereinstimmung sehen, wird ein zweites Gespräch mit dem/der entsprechenden Abteilungseiter/in angesetzt. Gemeinsam mit ihm/ihr werden die Funktion und Ihre Qualitäten ausführlicher besprochen.

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Angebot:

Wenn sowohl die Recruiterin als auch der/die Teamleiter/in überzeugt sind, erhältst du ein Angebot von unserem Unternehmen. In diesem Angebot werden das Gehalt und unsere Beschäftigungsbedingungen im Detail beschrieben.

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Einstellung:

Du wurdest eingestellt! Zum Start deiner neuen Position wartet eine Einführungswoche auf dich. Jede Abteilung wird die Aufgaben anhand einer Präsentation erläutern, so dass du dir ein gutes Bild von Scholt Energy machen kannst.

Fragen? Ruf unseren Recruiter an.

Unser Recruiter Milan informiert dich gerne über freie Stellen, das Bewerbungsverfahren und unser Unternehmen. 

Ruf Milan an
Milan Grigo WEB